De Kansblik?!
Het fundament van innovatie is de Kansblik. De Kansblik gaat over ontdekken, nieuwsgierigheid, verdiepen, uitproberen, doorzetten en aandacht geven. Het is vooral een mentaliteit of zienswijze. Innovatie vaardigheden en initiatiefrijk gedrag wordt herontdekt als je weer meer gaat werken en leven vanuit de Kansblik.
“Kinderen tuimelen over elkaar heen om vooraan te mogen zitten tijdens een voorstelling. Volwassen laten de eerste rij vaak onbezet tijdens een congres”. De Kansblik wil vooraan zitten. En hoopt erop een beurt te krijgen van de poppenspeler.
De tegenhanger van de Kansblik is de Probleemblik. De Probleemblik gaat over controleren, afwegen, nieuwskoppen snellen, voorkomen of problemen omdenken. De context van het probleem staat centraal bij de Probleemblik.
De Probleemblik is zeer nuttig en krachtig. Daarom krijgt deze steeds meer aandacht. Problemen zijn namelijk zichtbaar, en kansen veel minder. Het effect van een opgelost probleem is vooraf duidelijk, de waarde van een kans veel minder. Van problemen hebben we last, terwijl ingevulde kansen pas later worden ervaren. Daarom besteden politici steeds meer tijd aan problemen in plaats van kansen, en sturen managers meer op een strategie van efficiency dan op een cultuur van innovatie. Wij met elkaar zijn steeds meer geneigd om met onze mening klaar te staan voordat we ons verdiept hebben. We zijn steeds ongeduldiger, en het probleem is steeds vaker het uitgangspunt van ons handelen.
De Probleemblik zegt steeds: “we moeten niet vergeten de successen te vieren”. De Kansblik viert ook de mislukkingen.
Deze Kansblik blog wil de kansen weer centraal stellen. Door prachtige voorbeelden te tonen. Door te durven van de mislukkingen te genieten. Deze blog heeft tot ambitie om jou te laten beseffen dat je een keuze hebt in de blik die je inneemt. Kijk je vanuit de problemen of de kansen naar je werkplek. Denk je in ‘Ze’ of ‘Ik’. Wil je werken vanuit het verleden of aan de toekomst.
Je bent van harte uitgenodigd om jouw beelden, quotes, successen, mislukkingen, visies te delen. Verrijk de Kansblik blog met jouw beelden, zodat we mensen en organisaties hiermee kunnen verrijken.
Dank je wel, en tot snel in de offline wereld.
Namens Jij-dus Innovatie, Ruben Nieuwenhuis
Scridb filter





